萬寶華2015人才短缺調查: 57%台灣雇主面臨徵才困難 急需業務代表、技術人員與工程師
七月正值畢業季，新鮮人紛紛投入職場，反觀台灣雇主正面臨嚴峻的人才荒。根據ManpowerGroup萬寶華〈2015全球人才短缺調查結果〉，57%台灣雇主面臨徵才困難，是自2006年加入調查以來次高，也比去年上升12個百分點，增幅創下新高。台灣雇主最急需網羅的前三大職缺為業務代表、技術人員、工程師，雇主也指出缺工主因在於無合適人選或應徵者。此外，雇主認為徵才困難將衝擊企業競爭力與生產力，正從實務層面著手以納才並留才。
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